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520119新线路草草

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10%中国留学生申请材料造假这一事件再次让人们联想近年来发生在中国留学生身上的一系列造假风波。英国指责中国留学生英语成绩造假,当年,8000名中国留学生面临退学;澳大利亚和新西兰查出中国留学生背景材料作假,拒绝留学生的签证;加拿大发现上千中国留学生论文有作假、枪手代写现象,勒令其退学。

2、穆迪测算同益集团的违约风险上升,下调同益集团评级至Caa1可能是因为缺钱,同益集团今年向国家发改委申请发行美元债,国家发改委也同意了,因此涉及海外评级。2018年4月18日,穆迪投资者服务公司向同益实业集团有限公司 (同益实业) 授予首次B3的公司家族评级。

代结语:为什么不涨价?在上博士时,我读过很多罗默的论文,但印象最深的并不是他关于内生增长的那几篇经典论文,而是他和巴罗(Robert Barro)合写的一篇小文《滑雪缆车定价,及在劳动力和其他市场的应用》(Ski-lift Pricing, with Applications to Labor and Other Markets)。据说,这篇小文的灵感来自于他和巴罗的一次度假。在这次度假中,他们发现了一个有趣的现象——美国的滑雪场的缆车在旺季和单季收取的价格是一样的。这样的结果是,在旺季,坐缆车要排很长的队;而在淡季,缆车则很空。那么,为什么滑雪场不根据季节来调整价格呢?两位作者在一番思考后给出了答案:其实滑雪场已经调价了。因为在旺季时,你需要排很长时间队,玩的时间少了,所以事实上对于每次乘坐缆车而言,价格已经涨了不少!

在这篇经典的论文中,罗默引入了“规模报酬递增”的概念来对持续的增长进行解释。在传统的经济学中,投入要素的规模报酬通常被假定为是递减的。例如,资本或劳动力投入越多,其在边际上的产出就会越低。这样的特征决定了经济增长的过程最后只能导致人均产出的均衡,而不会出现持续增长。但如果有某个要素的规模报酬是递增的,那情况就不一样了,它的积累将会导致持续增长的产生。那么,这样的投入要素是否存在呢?答案是肯定的。这种要素就是知识。从经济学角度看,知识是一种公共品(Public Good),是非竞争(Nonrivalry)、非排他的(Nonexcludability)——一个人使用知识,并不妨碍别人使用知识,同时每个人也无权排除他人使用和自己一样的知识。当这种要素被作为投入品用于生产时,它就会产生强大的正外部性,从而导致规模报酬递增的出现。一旦有了规模报酬递增,持续的增长也就成为了可能。由于知识具有很强的正外部性,因此单纯依靠市场力量,可能会导致知识生产过低的次优结果。因此,从政策角度看就需要政府对科研、教育增加投入,从而保证有足够的知识被生产出来。

目前中美加三方各执一词,没有人可以完全解释清楚加拿大和美国政府因孟晚舟涉嫌违反美国对伊制裁法案而拘押她是否合理合法。事实上,在此前的类似案例中,没有一家公司的高管因此而被直接拘押。12月18日,华为副董事长、轮值董事长胡厚崑在深圳华为总部接受外媒采访时表示,由于这是一个仍在持续进行处理中的事件,他无法回答有关孟晚舟的问题,但重申华为对其贸易合规充满信心,安全记录非常良好,并且相信加拿大和美国的司法系统会给出公正裁决。

其中,中国石化2017年现金分红比例高达94.74%,较公司2015年度、2016年度现金分红比例56.39%、64.95%有较大的提升。而上汽集团、中国神华及贵州茅台近三年一直保持40%至60%的高分红比例。若从股息率的角度看,据上证报资讯统计,2016年和2017年两年平均股息率超过3%的上市公司一共有191家,涉及银行、汽车、房地产、医药生物、交通运输、机械设备、家用电器、纺织服装、钢铁、电子、电气设备等行业。其中,两年平均股息率超过5%的上市公司有41家。

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